Certificazione, “I vantaggi di applicare la UNI/PdR 125:2022, l’equità di genere in azienda”

Forse non tutti sanno che per le aziende esiste una certificazione riguardante anche la parità di genere. E’ l’UNI/PdR 125:2022 emessa e regolata dall’Ente Italiano di Normazione (UNI) con l’obiettivo di migliorare l’equità lavorativa fra uomo e donna all’interno delle aziende e, conseguentemente, rendere virtuosa la reputazione delle stesse per ciò che riguarda il trattamento dei propri dipendenti. La certificazione è di tipo volontario e, per ottenerla, l’azienda deve dimostrare di rispettare una serie di indicatori di prestazione (KPI), declinati sulle seguenti aree: opportunità di crescita e inclusione delle donne in azienda, equità remunerativa per genere, tutela della genitorialità e conciliazione vita-lavoro, l’attività di prevenzione di ogni tipo di molestia sul luogo di lavoro,  governance, processi HR (di assunzione).  Se un’azienda rispetta almeno il 60% dei traguardi previsti nei vari ambiti viene valutato da un Ente di certificazione terzo, che rilascia il certificato. Dopo la preparazione iniziale, a seguito dell’audit di certificazione, viene emesso dall’Ente un certificato che vale 3 anni, e comprende ogni anno un audit di mantenimento per verificare l’applicazione delle politiche di parità di genere. Oltre a migliorare la reputazione, l’azienda che si certifica con la UNI/Pdr 125:2022 ha anche vantaggi concreti come un bonus contributivo sul versamento dei contributi previdenziali complessivi a carico del datore di lavoro. L’esonero è applicato su base mensile e parametrato in misura non superiore all’1% del dovuto, nel limite massimo di 50.000 euro annui per ciascuna azienda. Ma non solo, alle aziende private che, alla data del 31 dicembre dell’anno precedente a quello di riferimento, siano in possesso della certificazione sulla parità di genere verrà assegnato un punteggio premiale per la valutazione, da parte di autorità titolari di fondi europei nazionali e regionali, di proposte progettuali ai fini della concessione di aiuti di Stato a cofinanziamento degli investimenti sostenuti. Ricordiamo che Innova Scrl può supportare aziende piccole, medie e grandi per tutto il percorso di certificazione, dall’implementazione della UNI/PdR 125:2022, al supporto durante la verifica e per Il mantenimento successivo della certificazione nel corso degli anni. Per informazioni contattaci allo 0547 75621 e-mail: info@innovagruppo.it